Sirius

Notre politique RH

SIRIUS comptabilise plus de 50 personnes en Europe et 150 personnes en Amérique du Nord. Nous recrutons en CDI mais aussi dans le cadre de détachement avec le canada ou bien en freelance.

Consultant Oracle Data Integrator

ENTREPRISE

SSII d'origine Québécoise installée à Paris, Odésia Europe, faisant partie depuis 2014 du Groupe Canadien SIRIUS Conseils, est spécialisée dans le conseil et la mise en place de solutions BI.

Notre objectif ?
Adopter une nouvelle logique de l'informatisation de l'entreprise axée sur l'anticipation des besoins et des attentes des utilisateurs et cela ne peut se faire sans votre expertise !

Pourquoi intégrer Odésia ?
Parce que nous sommes une société à taille humaine qui a l'ambition d'accompagner ses collaborateurs tout au long de leur carrière. Nous sommes à même de pouvoir vous accompagner dans votre évolution professionnelle qu’elle soit dans l'expertise techniqueoudans la gestion de projet, notre maison mère étant elle-même spécialisée en gestion de projet et proposant des formations certifiantes.

POSTE ET MISSIONS

Auprès de nos clients, vous interviendrez auprès de métiers transverses et participerez à la :

PROFIL

De formation Bac +5 en informatique, vous justifiez d'une expérience significative en tant que qu'Ingénieur décisionnel avec au moins 3 ans d’expérience sur ODI. La connaissance d’autres outils BI comme Cognos, QlikView, Oracle Hyperion Essbase serait un plus. Vous avez une bonne connaissance des environnements datawarehouse (DWH).

Vos qualités relationnelles, votre rigueur et votre dynamisme vous permettront de mener à bien le projet qui vous sera confié.

Vous souhaitez intégrer une société passionnée, qui privilégie la bonne humeur, l'écoute et le goût du challenge ? N'hésitez plus et rejoignez-nous !

NOTRE DIFFERENCE : VOTRE EXPERTISE !

Si vous répondez au profil décrit ci-dessus, faites-nous parvenir votre curriculum vitæ à : vpotier@napstec.com



PMP, CAPM & PMBOK sont des marques déposées du Project Management Institute, Inc.

Postes disponibles